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对于组织的发展，他们一定不要让这些潜能消失。在当今激烈的全球竞争中，资源变得越来越稀缺，但是客户需求却在不断增加，他们必须满负荷运转以保持自己的能力，以摆脱竞争。这意味着领导者必须更加关注员工的需求，